2012年畢節市公安局七星關交警大隊招考
發布時間：2016-08-17 共3頁
十二、考察
體檢合格人員列入考察對象，考察內容以現實表現和學籍檔案為主，必須提供戶籍所在地派出所出具的現實表現證明和當地鄉鎮及以上計生部門出具的未違反計劃生育政策的證明材料。
在考察中發現有下列情況之一的，經招考領導小組辦公室審定，取消考生的聘用資格：
1．不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；
2．有違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人；
3.偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的人員；
4．經招考領導小組研究確定不能聘用的其他情況。
十三、聘用
經筆試、面試、體檢、考察合格者進入試用期，試用期為三個月，試用期滿，經考核合格者簽訂聘用合同，月基本工資為1500元，加班按相關規定發放加班費；用人單位按照國家相關規定購買社會保險。（不占編制，每年考核合格者續聘，不合格者解聘）
十四、保障監督機制和紀律
為確保招聘工作公開、公平、公正，將對招考過程實行有效監督?？计腹ぷ饔烧锌紗挝弧^人力資源和社會保障局、區紀委、監察局、區公安局派人參加，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象發生。
畢節市公安局七星關分局交警大隊
2012年2月22日
