發(fā)布時(shí)間:2013-10-12 共1頁(yè)
山西2013年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試《財(cái)經(jīng)法規(guī)》押密案例分析題一
案例分析題
(一)
某商貿(mào)企業(yè),2011年度實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品銷(xiāo)售收入1800萬(wàn)元,支付合理的工資薪金總額200萬(wàn)元(含殘疾職工工資50萬(wàn)元),業(yè)務(wù)招待費(fèi)80萬(wàn)元,職工福利費(fèi)60萬(wàn)元,職工教育經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元,利潤(rùn)總額為200萬(wàn)元。已知該企業(yè)的所得稅稅率為25%。
要求:根據(jù)以上資料,回答1-5題。
1.該企業(yè)2011年度允許稅前扣除的工資薪金為( )萬(wàn)元。
A.150
B.200
C.250
D.300
2.該企業(yè)2011年度不允許稅前扣除的業(yè)務(wù)招待費(fèi)為( )萬(wàn)元。
A.9
B.32
C.48
D.71
3.該企業(yè)2011年度允許稅前扣除的職工福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)分別為( )萬(wàn)元。
A.28
B.32
C.4
D.5
4.該企業(yè)2011年度應(yīng)納稅所得額為( )萬(wàn)元。
A.200
B.257
C.271
D.278
5.該企業(yè)2011年度應(yīng)納企業(yè)所得稅為( )萬(wàn)元。
A.69.5
B.99.25
C.102.75
D.104.5