發布時間:2012-07-25 共1頁
1、( )是在明確的質量目標條件下通過行動方案和資源配置的計劃、實施、檢查和監督來實現預期目標的過程,包括采取的作業技術和管理活動。
A.質量管理 B. 質量控制 C.質量計劃 D.質量規劃
解析:答案B。質量控制是質量管理的一部分,是致力于滿足質量要求的一系列相關活動。質量控制是在明確的質量目標條件下通過行動方案和資源配置的計劃、實施、檢查和監督來實現預期目標的過程,包括采取的作業技術和管理活動。
2、工程建設項目設計質量得以實現的責任主體是( )
A.業主 B.施工方 C.投資方 D.設計單位
解析:答案D。設計單位是工程建設項目設計質量得以實現的責任主體。設計方面出現的問題完全由設計方負責。
3、下列( )不屬于工程質量的監控主體。
A.建設單位 B.設計單位 C.政府 D.施工單位
解析:答案D。工程質量的監控主體是建設單位、監理、設計單位及政府。在施工階段依據法律和合同對自控主體的質量行為和效果實施監督控制。
4、工程建設項目職業健康安全管理的目的是( )。
A.保護施工生產者的健康與安全。 B使社會的經濟發展與人類的生存環境相協調
C控制作業現場的各種環境因素對環境的污染和危害 D以人為本
解析:答案A。工程建設項目職業健康安全管理的目的是保護施工生產者的健康與安全;控制影響作業場所內員工、臨時工作人員、合同方人員、訪問者和其他有關部門人員健康和安全的條件和因素。職業健康安全具體包括作業安全和職業健康兩部分。
5、患有職業病的職工變動工作單位時,其職業病待遇應由( )負責。
A.原單位 B.現在單位 C.原單位或兩個單位共同 D.兩個單位共同
解析:答案C。患有職業病的職工變動工作單位時,其職業病待遇應由原單位負責或兩個單位協調處理,雙方商妥后方可辦理調轉手續,并將其健康檔案、職業病診斷證明及職業病處理情況等材料全部移交新單位。調出、調入單位都應將情況報告所在地的勞動衛生職業病防治機構備案。