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　　（一）委托合同與代理
　　1、代理關系是三方關系，當事人是被代理人、代理人和相對人；委托合同是雙方關系，當事人是委托人和受托人。
　　2、代理屬于對外關系，委托是委托人和受托人雙方內部關系，
　　3、代理權的授予為單方行為，僅依被代理人的授權即可使代理關系成立；而委托合同的訂立是雙方行為，須經受托人承諾。
　　4、代理包括委托代理、法定代理和指定代理，委托合同僅僅是委托代理的基礎關系。
　　5．代理與委托體現了不同的法律關系，代理制度與委托合同制度是不同的民事法律制度。
　　（二）委托合同與雇用合同
　　1．在委托合同關系中，受托人處理的事務包括法律行為。
　　在雇用合同關系中，受雇人為雇用人處理的事務限于非法律事務。
　　2．由于處理事務的范圍不同，受托人與受雇人在處理事務時的獨立性不同。受托人在處理委托事務時，是獨立的意思表示主體，具有一定的法律意義上的獨立決定權。受雇人處理的事務限于非法律行為，在處理事務中不需要受雇人對外做意思表示，因而不是獨立的意思表示主體。
　　3．委托合同可以是有償的，也可以是無償的。雇用合同則只能是有償的，雇用人必須向受雇人支付報酬。
　　4．在委托合同中，給付勞務不過是受托人實現處理委托事務目的的手段；而在雇用合同中，則以受雇人給付勞務本身為目的。
　　5．在委托合同中，受托人既可以是自然人，也可以是法人；在雇用合同中，受雇人應限于自然人。
　　（三）委托合同與承攬合同
　　1．委托合同的目的，在于受托人為委托人處理委托事務；而承攬合同的目的，在于承攬人為定做人完成一定的工作。
　　2．委托合同可以是有償的，也可以是無償的：承攬合同則必須是有償的。 　　3．在委托合同中，委托人應當負擔受托人處理事務的費用；而在承攬合同中，定做人可以提供材料，但并不負擔承攬人工作時的設備使用等費用。
　　4、委托合同基于當事人之間特別信任而訂立，當事人可以隨時解除合同，并且不存在強制受托人必須依約處理事務的問題；承攬合同的承攬人則不能隨時解除合同，當承攬人不履行合同時，當事人可以采取法律手段，強制承攬人按約完成工作。