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　　11、觀念本質上是企業能生產什么就銷售什么，它強調的是（）
　　A、以親報勝　　B、以廉取勝　　C、以質取勝　　D、以量取勝
　　12、衡量一個企業產品組合狀況的重要指標是（）
　　A、長度、深度和寬度　　　B、寬度、深度和高度
　　C、長度、寬度和關聯度　　D、關聯度、寬度和深度
　　13、如果確認勞動合同部分無效，且不影響其他部分的效力，那么（）
　　A、其余部分 仍然有效　　　B、其余部分也無效
　　C、其余部分需經確認后有效　D、其余部分需經確認后部分有效
　　14、勞動合同是（）雙務書面合同。
　　A、諾成性的、有償的　　B、實踐性的、有償的
　　C、實踐性的、無償的　　D、諾成性的、無償的
　　15、根據《勞動法》的規定，禁止安排女職工和不得安排未成年工從事國家規定的（）體力強度的勞動。
　　A、第一極　　B、第二級　　C、第三級　　　D、第四級
　　16、李某應聘某企業工作一段時間后不能勝作，經人力資源開發部培訓后，仍不能適應原工作，這時用人單位應當（）
　　A、隨時解除勞動合同　　　B、報請勞動部門批準后解除勞動合同
　　C、提前30日，以書面形式通知勞動者本人解除勞動合同，并給予適當經濟補償
　　D、與李某協商解決
　　17、在簽訂勞動合同時，當事人可以在合同中約定試用期，但試用期最長不得超過（）
　　A、3個月　　B、6個月　C、9個月　　D、12個月
　　18、勞動者違紀賠償金，一般不超過本人月標準工資的（）
　　A、10%　B、20%　　　C、40%　　D、50%
　　19、根據《答業保險條例》城鎮企業事業單位應按照本單位工資總額的（）繳納答業保險金。
　　A、1%　　　B、2%　　C、3%　　D、4%
　　20、紡織企業的紡紗、織布，屬于（）過程。
　　A、基本生產　B、輔助生產　C、生產技術準備　D、生產服務