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　　3.1.6 職業病診斷 diagnosis of occupational disease
　　對某種疾病的本質、病情程度及其與職業性危害因素有無因果關系所作出的判斷結論
　　必須依據職業史、現場調查和醫學檢查的結果，進行綜合辨證分析和邏輯推理，除外類似表現的其他疾患，方可作出診斷。
　　進行職業病診斷時，都不應使用不確切的詞匯作診斷用語。凡以下用語:"考慮為某職業病"、"某疾病由某種職業性危害因素引起的可能性大"、"某疾病與某職業性因素有關"等，均不具有職業病診斷的效力。
　　3.1.7 痊愈recovery
　　疾病的臨床表現消退和實驗室異常指標恢復正常。
　　3.1.8 殘疾 disability(不贊成:殘廢)
　　在國家社會保險法規所規定的醫療期滿時經鑒定確認系統和(或)器官留有損傷或功能障礙。
　　3.1.9 勞動能力鑒定 appraisal of work capacity
　　具有診斷權的醫療機構或專業組織，對職業病患者在國家社會保險法規所規定的醫療期滿時進行醫學檢查，根據疾病痊愈或致殘的性質及程度判定其勞動能力，并對其工作安排提出建議。
　　3.1.10 職業禁忌證 occupational contraindication(不贊成:職業禁忌癥)
　　不宜從事某種作業的疾病或解剖、生理等狀態。因在該狀態下接觸某些職業性危害因素時可導致以下情況;
　　a)原有疾病病情加重;
　　b)誘發潛在的疾病;
　　c)對某種職業性危害因素易感，較易發生該種職業病者;
　　d)影響子代健康。
　　3.1.11 職業病診斷證明書 medical certificate of occupational disease
　　具有職業病診斷權的醫療機構或專業組織，按國家有關規定，對確定患有職業病的職工出具的職業病診斷證明文件。
　　3.1.12 職業病待遇 compensation of occupational disease
　　患有職業病的職工，按國家有關規定所該得到的治療、休養、工作調整、病假、生活補助及撫恤等待遇。
　　3.1.13 健康檢查 medical examination
　　為評價人體健康狀況而定期或不定期進行的醫學檢查。目的在于發現疾病或身體缺陷，及早采取防治措施。
　　健康檢查一般分為上崗前檢查和定期檢查兩種。此外，還包括調換新工作崗位、從事特殊作業時、工作事故后、長期病休復工前和退休前的醫學檢查。
　　a)上崗前健康檢查 preplacement medical examination(不贊成:就業前健康檢查)
　　對準備從事接觸危害因素作業者，在上崗前施行的健康檢查。其主要目的是發現職業禁忌證;同時也可作為健康狀況動態觀察時的基礎資料。
　　b)定期健康檢查 periodical medical examination
　　對現從事危害因素作業者，每隔一定時間進行的健康檢查，主要目的是及早發現職業病和職業禁忌證，以便及時處理。 
　　檢查項目除就業健康檢查的項目外，尚需針對不同職業危害因素的特點，施行有關的特殊檢查。